论文摘要
企业经济行为与行为主体的伦理价值取向密不可分，这是本文着手讨论的一个前提。 一方面，企业的行为总是围绕着追求效用的最大化。在当代，这种效用与最大化的概念，承袭了传统经济理论的主体内涵。另一方面，由于人类征服和改造世界的能力不断得以提高，其实践的广度和深度空前扩张。人们越来越认识到个人或组织行为对时间、空间、环境、可持续等技术和资金以外因素的依赖性在逐渐增强。本文的目的，不是否定理性人的最大化行为，而是从更广的背景和更准确的约束条件下解析什么是“理性的人”，或者说是让经济学引导企业行为走向完全理性的理想状态，并还原经济学的研究对象更合乎实际的人及其现实行为。 与现代流行的经济学理论不同，本文的论证力求基于以下假设： 1) 经济行为主体(企业人)是有限理性的； 2) 经济行为主体是自利和利他动机的统一体； 3) 经济行为主体是以综合利益最大化为目标。 应该说，伦理行为是经济主体现实的、自主的选择(可以行为，也可以不行为)。但一旦认定，就有了伦理倾向。如果说，在较小的空间领域，在短期，企业伦理行为的缺损对经济运行的影响也许不太明显(有些是因为技术能力限制未意识到)，那么，在较大的经济活动空间，在长期，这种缺失却会产生相当严重的后果。所以，本文的论证，不是完全拘泥于善恶价值判断的“伦理”，而是基于较长时间、较大空间的“利益”综合权衡最终做出的有何取舍的、有理性判断的“伦理行为”，即以综合利益的最大化为目标。 本文力求每章有自己的较独立的论述，但都又是紧紧围绕企业伦理行为的四川大学博士学位论文“应然”和“实然”。全文以上述三个假设为主线，每章以企业行为本身的存在性导出其内在的价值取向或实践途径，综合借鉴和运用了行为学、心理学、哲学、管理学和数学统计等学科的相关知识。 简单地说，企业伦理行为就是本文的研究对象。从企业到企业行为，再到有特定伦理价值取向的企业行为，构成了直接的研究逻辑。以“企业伦理行为”为研究对象，不同于从伦理学角度对“企业伦理”的研究，而是从经济学角度对企业行为受伦理道德因素影响、制约、决定而产生的结果予以科学再认识。这样的研究视角，最终目的不是强调企业的伦理属性，而是提醒经济学者和企业界，要全面认识和把握企业的经济属性。 从亚当·斯密到马克思等有影响的经济理论创立者，实际上都曾经从伦理道德的视角审视和思考人类经济活动，比如亚当.斯密《国富论》与《道德情操论》中对人性的不同假设，以及马克思理论中关于伦理道德与经济发展的互动关系等。所以，“企业伦理行为的经济学分析”并不是什么创举。此外，和社会学一样，经济学的研究如果要上升到哲学理性思维的高度，并在实践中发挥更大的作用，就不能不把对经济活动主体(个人及其组织比如企业)的行为研究当成自己的研究对象。显然人的行为受什么伦理价值取向左右，必然会直接、间接地决定个人或企业的经济结果。 把企业伦理行为引入经济学的研究范畴，也是经济学作为显学的必然使命。当前的经济活动中，企业行为表现出的种种背离人的生存、发展、进化等价值取向，业己动摇了人们对经济学的信心，因为人们看到在现行的经济学理论指引及其评价导向下的企业，大都只有“经济效益”一张会计报表。企业经过经济行为表现出的对环境、资源和对人类自身追求自由自在等的破坏，如果经济学不引起警觉并立即反省，难道还要交给其他学科来斧正吗? 研究企业伦理行为的目的，不单是为了从理论上认识清楚企业伦理行为的经济价值、经济结构、市场基础等，更重要的是能否为当代企业经济行为提供更全面、更完善、更适合人类可持久的评价体系，经济学应改用更科学的经济结果评价导向规范当代企业行为。也就是说，经济学在实践价值上也离不开对企业伦理行为的审视。包括: l)不自由经济大环境下的企业行为约束 企业伦理行为来自于不自山的经济大环境。一方面，当代企业大致处在计划体制、市场体制下，余下的企业也处于计划管制和自由市场共存的环境中。四川大学博士学位论文市场体制下的企业就是自由的吗?来自政府的有理性的约束，以及资源配置条件的限制，否定了这种所谓的自由。另一方面，我们所有的企业，恐怕都逃不脱来自历史的传统、习俗与现实的法治、规范对自身效益生产模式与分配模式的影响。所以，企业行为在不自由的大环境下是受到约束的。 2)企业行为的约束，从本质上均应归于伦理的 企业伦理行为体现出当代企业对自我存在、价值、使命等的自省。除了政府的管制、统治阶级的法律、资源察赋的随意性(即不按人们的需要而分布、运动)等本身是不伦理的，除了传统的力量自身的不伦理性，其余约束企业出现、生存和发展壮大的因素，均是有利于企业确立正确的创业观、发展观、价值观和使命感的。在这些伦理因素的制约下，伴随生产力及大众觉悟的提高，对前述“所有不伦理性”因素的变革、否定，企业的伦理行为得以达成。此外，来自外环境的一切不利的或有利的约束力量，作为外因?