论文摘要
在科技高度发展的网络型社会里,企业越来越不能离开其所居住的社会关系网络。在企业内部社会关系网络中,社会资本对企业竞争力有重要影响,企业家的社会资本是企业成功的重要因素之一。企业成员将自身的社会资本投入到企业中,企业应当通过适当的企业规范激励企业成员充分发挥出自身的社会资本。企业中有效的互动合作会增强企业成员信任感、归属感。良好的内部社会资本可以提高管理效率,增强企业绩效。在外部社会关系网络里,企业与外界各组织、机构和部门关系日益紧密,企业要时常与各组织部门进行资源、信息等要素交易。发达的技术使交易摆脱了时空的束缚。交易变得更加迅速、便捷、自由。社会资本能促成交易的产生,提高交易效率。在竞争激烈的市场上,企业要获取持久竞争力,企业必须积极发挥社会资本的作用,加强与外界组织部门协商合作,得到各组织部门的支持与配合。企业要在市场竞争中独占鳌头,则需要获得良好的企业信誉、企业文化品牌、顾客满意度等社会资本的支持。社会资本可以从经济层面和社会层面提高企业竞争力。社会资本是企业重要的社会关系资源。企业应当积极发挥社会资本的作用,主动培育社会资本,促进企业竞争力。社会资本既能帮助企业实现经济效益又能帮助企业实现社会价值。与以往对抗型竞争不同,社会资本帮助企业走向共赢。企业需要妥善培育社会资本,即时投资、积累、更新社会资本,使企业从社会关系网络中获取更多有价值的资源,分享社会资本的互惠成果,从而提高企业竞争力。