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隐性知识在企业技术创新中的作用研究

论文摘要

“创新是一个民族进步的灵魂,是国家兴旺发达的不竭动力。”而以往有关技术创新的研究大多局限于经济学、管理学领域,局限于对技术创新客体、环境的研究,这样就不能深刻地把握技术创新的实践本质、“创新”本质,使技术创新停留在原有水平上。知识经济时代,从隐性知识的角度来分析企业技术创新,有利于更进一步分析和认识技术创新。 本文首先从分析技术创新的概念入手,着重分析了技术创新的主体,并指出技术创新主体是技术创新系统中唯一能动的、“活的”要素,接着对技术创新过程作了简单分析。然后对隐性知识作了较为详细的介绍,尤其阐述了隐性知识的特征——是企业员工在长期的实践中积累起来的、难以用言语表达的、也难以被其它企业模仿和复制的认识方面和技术方面的能力和知识,是企业的“绝活”。正因为其特征,决定了技术创新主体的创新能力,是构建企业核心竞争力的关键,是企业形成竞争优势的源泉。其次,文章重点论述了隐性知识在企业技术创新中的作用,即隐性知识作用于创新决策、创新R&D、生产技术创新、市场创新以及管理创新的各个阶段。对隐性知识在企业技术创新中作用的研究终是要解决我国企业技术创新能力低下这一现实问题,所以,文章后对我国企业隐性知识的开发利用现状作了分析,指出问题、分析原因、提出解决办法。从长远来看,要推进企业技术创新必须从源头做起,从企业员工、企业组织以及政府各个方面着手,促进企业隐性知识水平的提高,从而从总体上提高企业技术创新能力。